Human Resource Intelligence und Analytics Grundlagen, Anbieter, Erfahrungen und Trends
Description
Das Buch bietet einen umfassenden Überblick über die Anwendung und Implementierung von Business-Intelligence-Lösungen im Personalmanagement. Business-Intelligence-Systeme finden als Analyse- und Planungssysteme verbreitete Anwendung in vielfältigen Unternehmensbereichen wie Vertrieb/Customer Relationship Management, Logistik/Supply Chain Management sowie Personalmanagement. Daher beschäftigt sich Autoren und Herausgeber intensiv mit der Anwendung von Business-Intelligence-Systemen im Personalmanagement und geben einen ausführlichen systematischen Einblick in entsprechende grundlegende technologische Konzepte und personalwirtschaftliche Anforderungen. Ziel des Buches ist daher eine spezifisch auf die Anwendungsdomäne Personalmanagement ausgerichtete Ausarbeitung der Business-Intelligence-Konzeption in technischer und fachlicher Hinsicht.
Keywords
Business & EconomicsInformation ManagementHuman Resources & Personnel ManagementManagementComputersInformation TechnologyBusiness MathematicsSystem AdministrationStorage & Retrieval
2015Book
Author(s)Stefan Strohmeier, Franca Piazza
PublisherSpringer Fachmedien Wiesbaden
ISBN9783658035952
LanguageGerman
