Formale und informale Netzwerkstrukturen im Unternehmen
Management verteilter Kompetenzen in multinationalen Unternehmen Management of Dispersed Competences in Multinational Corporations
Internationalisierung und Organisation Konzepte für die international tätige Unternehmung mit Differenzierungsstrategie
Organisationsstrukturen und ihre Einflußfaktoren
Organisation von Netzwerken Strukturationstheoretische Analysen der Vermittlungspraxis in Versicherungsnetzwerken
Modellgestützte strategische Planung für multinationale Unternehmungen Konzeption, Potential und Implementierung
Strategisches IT-Management in internationalen Unternehmungen
Soziale Netzwerke und interethnische Distanz Theoretische und empirische Analysen zum Verhältnis von Deutschen und Ausländern
Strategische Personalplanung in multinationalen Unternehmungen
Institutionalisierung und Koordination von Auslandseinheiten Analyse von Industrie- und Dienstleistungsunternehmen
