Mitarbeiterführung im Lernenden Unternehmen Analyse und Gestaltungsmöglichkeiten
Description
Der Ansatz des Lernenden Unternehmens erfordert neue Führungssysteme, die der Tendenz zu einer stärkeren Individualisierung gerecht werden. Der Autor erarbeitet Analyseinstrumente für das Mitarbeiterführungssystems eines Lernenden Unternehmens.
Keywords
Business & EconomicsManagement ScienceManagement
1998Book
Author(s)Martin Meyer
PublisherDeutscher Universitätsverlag
ISBN9783824468409
LanguageGerman
